– Søkerne er i alle aldre og har veldig forskjellig utdanningsbakgrunn. Hovedtyngden av søkerne er 20 til 35 år. Gamerne har et kjempebehov for å bli anerkjent, sier Margareta Willman, leder for Samfunn i Eidsiva, til Europower.
Kraftkonsern søkte etter gamere – fikk hundre søkere per stilling
Eidsivas strategi for å tiltrekke seg gamere ser ut til å lykkes. 450 gamere kjemper nå om fire til seks jobber i et ett-årig pilotprosjekt.